ICONIC CO., LTD. members View more
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Hiroaki Yasukura
CEO&Founder(代表取締役社長) -
Ken Nakazato
Iconic Indonesia 代表取締役 (President-director) -
最首花織
Managing Director
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関西学院大学総合政策学部卒業。
株式会社ベンチャー・リンクにて中堅中小企業のコンサルティング、小売店フランチャイズ事業の全国展開に従事。
単身ベトナムに渡り年間500社程度ベトナム企業に営業・訪問する。2008年5月ICONIC co., ltdを設立。
ベトナム、インドネシア、日本、マレーシアで人材紹介・人事コンサルティング事業を展開中。 -
ICONIC Indonesia 代表取締役 (President-director)
株式会社ベンチャー・リンクで中小企業のコンサルティング、新フランチャイズ業態の立ち上げと全国展開、商品ブランド開発等に従事。
またITコンサルティング会社で、業務改善・システムリプレイスなど、主に大手企業が顧客の複数プロジェクトにおいて、コンサルティング業務に従事。
インドネシアに常駐するプロジェクトへの参画をきっかけに、インドネシアが大きなポテンシャルを持つ重要な国である事を確信する。
帰国後、ICONICグループの創業者である安倉と組み、ICONIC Indonesiaの立ち上げを決意。 -
最首花織
Managing Director
What we do
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ベトナム発!アジア5か国でグローバル人材総合サービスを展開。
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企業にとって「人は石垣」。組織人事コンサルティングも行っています。
【ICONICという会社をご存知ですか?】
日本では、あまり聞いたことがないかもしれません。
ただ、私が入社する前にベトナム人の友人に聞いたところ、皆知っていました。
それもそのはず。
私たちICONIC(アイコニック)は、 ベトナムで創業し、
アジアを中心にグローバル人材総合サービスを提供している企業です。
主な事業は、以下の3つ。
―グローバル人材紹介事業
―組織人事コンサルティング事業
― グローバル転職支援サービス(iconicJob)事業
ベトナムで創業して10年目。
人材(HR)サービスとしては、ベトナムを代表する企業となりました。
▼MISSION
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『こえるを、うみだす』
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あえてひらがな表記にしているのには、理由があります。
“こえる”には、「国境を越える」、「今までの仕事の範囲を越える」、「過去の自分を超える」という複数の“こえる”の意味を込めているからです。
あらゆる障害をこえて、これからもっとグローバル社会に貢献したい。
場所や環境にとらわれることなく、誰もが自由に活躍できる環境を生み出したい。
これが、私たちICONICの掲げるミッションです。
▼HISTORY
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2008年 ベトナムでアイコニックを設立(ホーチミン本社設立)
2010年 ハノイオフィスを設立
2013年 ジャカルタオフィスを設立
2014年 東京オフィスを設立
2016年 チカランオフィスを設立
クアラルンプールオフィスを設立
2017年 シンガポールオフィスを設立
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2008年の設立以来、現在までに5か国7拠点へと展開してきました。
しかし、私たちは留まることなくサービス拠点を広げて、グローバルに活躍したい方・国境を越えてビジネスを伸ばしていきたいクライアントのサポートを続けていきます。
▼VISION
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『NO.1 for [ASEAN ×HR] 』
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ベトナムでの成功は、ファーストステップ。
私たちは“ASEAN×HR領域”でナンバーワンになることを本気で目指しています。
★2020年までに“ASEAN×HR領域”でビジネスを行う日系企業において、No.1へと成長。
Why we do
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遠慮なく、意見を言い合える環境。(写真はベトナムの街中の様子です)
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個性豊かなICONICのメンバーたち!
【人材サービスでグローバル化する社会を豊かにする】
私たちが『こえるを、うみだす』 、“NO.1 for [ASEAN ×HR]”と掲げる理由、
それは私たちの目指している世界像にあります。
「グローバル化」というワードがすっかり定着してきた世の中ですが、
あなたはグローバル化は何をもたらすと思いますか?
ICONICが目指しているのは“ワクワクするグローバル社会” 。
私たちは、人やモノ、情報が国境を越えて動くようになることで
新しいものに出会い、さらに成長する機会を得ることができると信じています。
グローバル化した社会が
夢や目標を叶える希望に満ちた社会であるように。
人々の可能性を広げる社会であるように 。
未解決だった問題が解決する社会であるように 。
挑戦することが推奨される社会であるように 。
そして、よりワクワクした社会になることを信じて、
毎日のサービス運営を行っています。
How we do
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英語、ベトナム語、日本語・・・いろいろな言語が飛び交います。
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明るく色鮮やかなオフィス
ICONICはベトナムからスタートしたちょっぴり変わったグローバル人材企業です。
今では世界中の各拠点すべて合わせて約130人の社員を抱えています。
出身も年齢もキャリアもバラバラの個性あふれるメンバーばかり。
しかし、みんなが目指すビジョンは同じです。
As a new team member
ICONICは、現在ベトナム(ホーチミン・ハノイ)、インドネシア(ジャカルタ・チカラン)、日本(東京)、マレーシア(クアラルンプール)、シンガポールと7拠点ですが、今後東南アジア、世界へと拡大を続けます。
スピード感を持って拡大を続けていく私たちだからこそ、年齢を問わず実力のある方には、責任のある仕事をどんどん任せていきます!
(実績として、20代後半でアシスタントマネージャーや拠点長を任されているメンバーもいます)
今回は、これからアジアで拡大を続ける、ICONIC各拠点にて、人材紹介コンサルタントを募集しています。
■業務内容
①求職者様へグローバル求人を紹介するキャリアアドバイザー業務
②主に日系企業様を対象とした、グローバル人材紹介サービスの提案営業業務
(語学力やご経験により、外資系企業へのアプローチも可能です。)
■募集要件
・国境を越えたビジネスをつくっていきたい!という強い想い。
■歓迎スキル・マインド・経験
・営業経験
・英語力
・人材業界(人材紹介・研修・人材派遣等)経験
・海外で自分の力を試してみたいというチャレンジ精神
・主体性
・ピンチはチャンスだ、と本気で思える
■勤務地
・ベトナム(ホーチミン・ハノイ)
・インドネシア(ジャカルタ)
・マレーシア(クアラルンプール)
野心と意欲あふれるあなたのご応募をお待ちしております!!