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Mid-career
ProjectManager
on 2019-10-21 205 views

テクノロジーで日本の働くを変える!EngineeringManager募集

ランサーズ株式会社

ランサーズ株式会社 members View more

  • <<仕事>>
    岡山県出身のエンジニアです。 87/88世代.
    2012年からランサーズ株式会社に5人目の初期メンバーとして参画.

    創業期のエンジニアとしてプロダクト企画, 開発, SEO施策, マネージメントなどを担当.

    創業期から100名を超える組織に成長する中, 様々な経験をさせて頂き, 約4年間従事しました。

    その後, 約2年間DMM.comラボにてサーバーサイドを中心に新設チームでチームの立ち上げ, GO言語を使いプラットフォームの開発を行いました。
    see: https://godgarden.goat.me/5GimxwUu

    現在は縁も重なり, これまで得た経験を活か...

  • ランサーズ株式会社開発部所属。

    2016年金沢工業大学を卒業。
    学生時代はスマホアプリ開発のプロジェクトやチーム作ってアプリ開発に励む。
    大学4年の1年間、ランサーズ株式会社でリモートでインターンを経験し、React/Reduxを使ったメッセージ機能開発などを行う。

    卒業後、正式に新卒エンジニアとして入社。
    スキルシェアリングサービスpookのフロントエンドを担当。
    クラウドソーシングサービス「Lancers」本体の開発を行ったのち、
    現在は「Lancers Enterprise」の開発をしており、
    主にReact/Redux/TypeScriptを用いたフロント側を担当している。
    ...

  • ■ お仕事

    2014/01 大学院在学中にランサーズにエンジニアとしてジョイン。入社後2年間はクラウドソーシング事業ランサーズにて、エンジニアとして開発業務をしていました。
    2016/04 プロダクト責任者としてスキルマーケットサービス「ランサーズストア」の企画 - 開発 - 運用を一気通貫で事業立ち上げを行っています。
    企画者と開発者など複数のロールを兼ねることが多く、ロールを切り替えながらランサーズと周辺事業の最速での成長にコミットしています


    ■ 趣味

    大学の時から始めた自転車旅は今でも続けていて、連休があれば日本中色んな所に自転車を持っていって旅行しています。
    東京に来て改...

  • 筑波大学大学院システム情報工学研究科コンピュータサイエンス専攻高度ITコース卒業。
    学部3年次からサマーインターンに参加。データ分析やUnityを使ったゲーム開発を経験。学部4年次には10ヶ月間、インターンに参加。主にWebフロントエンド開発を担当し、ブラウザゲームの開発やゲームの紹介ページの作成を行った。修士1年次の夏、大手メーカにて1ヶ月間のインターンでnode.js, Angularを使ったWebアプリケーション開発を経験。

    現在はランサーズ株式会社に所属。
    主にフロントエンドの開発を担当。

What we do

  • 時間・場所を選ばず、自分らしく働ける世界を実現。
  • 高い技術力で社会の変革を創り出します。

社会構造の変革が迫りくる中、ランサーズはその変革を担う事業を展開しています。MissionとVisionは「個のエンパワーメント」と「テクノロジーで誰もが自分らしく働ける社会をつくる」です。

★Mission:個のエンパワーメント
インターネットの可能性を最大限に活かし、多くの人がもっと便利に、もっと自由に、もっと自分らしく、笑顔で生活し続けられるような、個人のエンパワーメントを成し遂げていきます。 

★Vision:テクノロジーで誰もが自分らしく働ける社会をつくる
実現したいのは、「働き方の変革」。
テクノロジーの進化に伴って、私たち人類の生活が変化したように、ランサーズは、好きな場所に住み、好きな時間に働き、自分らしく稼ぐことができる社会を、インターネットの力によって創造したいと考えています。 

インターネットが登場して早20年以上が経過。既にサービスは出尽くしたという声も聞きます。しかし、ランサーズでは「インターネットはまだまだ潜在能力を秘めている」と考えています。

テクノロジーで、可視化されていない個の課題、組織の課題に貢献し、事業を通して、「インターネットだからこそ出来る価値の創造」の一翼を担うことを目指しています。

Why we do

  • オープンタレントプラットフォーム構想を発表。AIによるデータ解析にも力を入れています。
  • 「Lancers」会員数は100万人を突破!フリーランスの祭典を毎年実施しています。

国内におけるフリーランスは労働人口の17%を占め、その経済規模は20兆円超えるまでに成長しました。米国の研究によると、2027年にはフリーランス人口がノンフリーランスの人口を超えると言われています。

かつての個人は、組織に所属する労働者として役割を全うしていましたが、ITの力によって、個人は場所を選ばず、自由に働くことが可能になりました。

「個」が社会を築く時代だからこそ、個人の生活や働き方を幸せにすることが、世の中を良くしていくと考えています。ランサーズは、多くの人に価値と成長機会を提供し、多くの人がもっと便利に、もっと自由に、もっと自分らしく稼ぐことができる社会の創造を目指します。

How we do

  • ランサーズは昨年10周年を迎えました!
  • 社内はオープン・フラットな雰囲気。リモートワーク・フレックスも導入しています。

◆メンバーについて◆
大手企業出身者から業界未経験者まで幅広いメンバーが集結。それぞれが今の「働き方」に課題を感じ、「新しい働き方を生み出したい」という一心で邁進しています。

*スタッフインタビュー*
https://www.wantedly.com/feed/s/lancers_member

◆はたらく環境◆
平均年齢は31歳で、意見や質問がしやすいオープンでフラットな社風です。個人の裁量が大きく、やりがいを持って仕事に臨めます。もちろん経験豊富なメンバーがサポート。成長できる環境が整っています。

オフィスは立地の良い渋谷にあります。
副業OK。リモートワークや「さすらいワーク制度」など、メンバー自身も時間や場所にとらわれず働くことができます。

*さすらいワークとは*
https://www.lancers.co.jp/news/pr/11784/

As a new team member

エンジニア組織を牽引するエンジニアマネージャーを募集いたします。

主な仕事内容はこちらです!
- Webアプリケーションの開発・運用, 各種API開発
- サービス要件にあわせた仕様策定・技術選定
- ユーザーの行動ログや分析ツールを用いての効果測定・課題発見

ムーンショットの発想から大胆な目標を設定したOKRをベースにプロダクトをグロースさせるチームを2~3に分け、施策の検討・実施を行っています(新規ユーザの獲得、既存ユーザのエンゲージメントなど)。複数のデータソース(RDB、Google Analytics、アクセスログなど)をDigdagとEmbulkを利用してBigQueryに同期しており、BIツールのRe:dashを使ってデータ分析を行いながら施策の成果を検証しています。
プロダクトマネジャー、エンジニア、デザイナーなどが1チームとなり、GitHubのIssueやPull Requestをベースに施策の共通認識を持ち各チームで裁量を持ってOKR達成を推進していきます。
仮説→施策→実装→モニタリング→仮説のサイクルをスピーディーに進めていくことが求められます。そのため、時にはサービス本体のシステムに依存しない疎結合な検証基盤を構築するなど既存システムにとらわれない発想と実行力で、施策検証の自由度を高めています。チームの裁量が大きいため、施策ごとに最適な新技術を導入することも可能になっています。

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Company info
ランサーズ株式会社
  • Founded on 2008/04
  • 160 members
  • CEO can code /
    Featured on TechCrunch /
    Funded more than $1,000,000 /
    Funded more than $300,000 /
  • 東京都渋谷区渋谷3-10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル9F
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