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人事

Missionはつながりをふやす。成長し続ける組織を作る人事をWANTED

株式会社Loco Partners(Relux)

株式会社Loco Partners(Relux) members

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  • 1984年生まれ。東洋大学経済学部を卒業後、Washington State Universityに留学し、リクルートへ入社。旅行事業部に配属。都内の大手不動産系、ファンド、シティホテルから旅館までを幅広く担当。
    在籍中は、全国最優秀賞に2度、新規事業コンテストでの受賞などを含め、受賞歴多数。2011年9月に株式会社Loco Partnersを設立し、代表取締役に就任。

    日経ビジネスアソシエ(日経BP社)、Cnet、日刊工業新聞、THE21(PHP出版)、oz(スターツ出版)、テレビ東京など、取材歴多数。2012年春には整理の習慣(かんき出版)を出版。

  • 2007年、慶應義塾大学大学院理工学研究科卒。新卒で株式会社ザイマックスに入社。入社と同時に総務人事部に配属、新卒採用・中途採用のチームリーダーとして担当したほか、研修や労務業務なども一部担当。
    その後事業部門に異動し、商業施設マネジメント業務の営業、新規事業開発などを歴任。
    2016年7月よりLoco Partnersにジョイン。現在は組織デザイン部長として、人事部門を担当。

  • 学生時代はカナダ留学を経てANAインターコンチネンタルホテル東京やホテル椿山荘東京にて勤務しながらホスピタリティを実践的に学ぶ。
    新卒入社したHISでは法人営業グループとしてDinersやAmerican Expressなど富裕層向けカードデスクの旅行手配や立ち上げなどに従事。
    2017年6月よりLoco PartnersのTSチームにジョインし、現在は組織デザイン部で採用、組織周りを担当。

Description

【急成長ベンチャー企業で、一緒に世界と戦える組織作りをしませんか?】

私たちのミッションは「つながりをふやす」こと。
Relux( http://rlx.jp )を通して、ユーザの皆さまに心を豊かにする体験を手渡したい。幸せな旅を増やすためのお手伝いがしたい。 そんな想いでReluxを運営しています。
そんなReluxが目指すのは、”日本を代表する顧客満足度No,1のグローバルトラベルエージェント”。
更なる成長を遂げるために、世界に通用する強力な組織作りのサポートしてくれる人事を募集します。

◯仕事内容
新卒採用の立ち上げ、人事制度企画や社内外への広報等、戦略立案からお任せします。ベンチャー企業の基幹を支える、最重要業務を責任もって遂行してくれる方をお待ちしております。

・事業成長に必要不可欠な、仲間集めのための戦略策定と実行
・Wantedlyや、その他採用媒体の運用
・Loco Partnersで働くメンバーにより充実してもらうような社内制度の提案

◯必須要件
・上記業務内容を遂行するにあたり、必要とされるValue「Locoship(弊社にとっての価値基準)」をお持ちであること
・Loco PartnersのカルチャーやReluxという事業への理解と共感

◯こんな方は大歓迎!
・採用業務(企画から運用まで)に携わった経験がある方
・主体性を持って行動できる方
・人事、広報を通じて会社を盛り上げたいという想いのある方

■□■応募時の注意事項■□■
プロフィール情報が少ない場合には、お返事できないことがありますのでご了承くださいませ。

◯Loco Partnersについて
https://recruit.loco-partners.com/

◯会社ブログ「Locotory」
https://blog.loco-partners.com/

◯会社HP
http://loco-partners.com/

Values

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Basic info
Looking for 人事
Job type Mid-career
Special features Available to talk on Skype / Come visit with friends
Company info
Founder 篠塚 孝哉
Founded on September, 2011
Headcount 180 members
Industries IT (Internet/Mobile) / Media / Publishing / Leisure

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Location

東京都港区東新橋2-14-1 コモディオ汐留4F

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