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HPリニューアル!「なぜ今変えたのか?どう変えたのか?」そして、新たに行う取り組みとは?!

こんにちは。CROOZのプライスレスです。本日、10月6日からコーポレートサイトをリニューアルしました!!

今回CROOZがHPリニューアルをして、何が変わったのかその背景を広報に聞いてきました!それでは早速紹介!

▼SHOPLISTをより多くの人に知ってもらいたい。

シンプルな目的として、クルーズのプロダクトであるSHOPLISTをもっと多くの人に知ってもらい、使ってもらえるようにと考え、今回のリニューアルをいたしました。

以前のHPでは伝えきれていなかったSHOPLISTの想いはもちろん、数字でみるSHOPLISTなど、情報が満載となっております。ぜひ一度ご覧ください!

https://crooz.co.jp/service/shoplist

▼サービス紹介以外のページも強化!

数ヶ月前からはIRページに引き続き“採用ページ”を刷新いたしました。

今回からクルーズのバリュー(価値観):CROOZMAMSHIPを載せています。最近、多くの企業で重視されるバリューですが、当社では、

「その道のプロ」「スゴイ発想とスゴイ成果」

を掲げております。詳細はぜひページへ!

https://crooz.co.jp/recruit

▼HPに留まらずに、新たな活動も!

現在クルーズでは、HPの刷新に留まらずに新たな活動も進めています。

①19卒新卒採用開始

10月6日より19卒本選考の募集を開始しています。

その中で“とある取り組み”を始めました。

それは、採用活動では当然とされていた「会社説明会」を廃止することを決めました。

なぜなのか?詳しくはこちらをご覧ください!(後日、記事でも紹介)

②参観日:クルーズ主催のMeetUp

10月18日に参観日MeetUpを開催します!

当日はSHOPLISTの社員を含め30名ぐらいの人で盛り上がる予定です!

当社の社員と話してみたい!ECに興味のある人と繋がりたい!という方々は必見です。

詳しくはコチラ↓

Other
オフィスリニューアル記念!懇親会開催!EC業界と繋がりたい人WANTED!
クルーズは、2018年5月10日をもって 全ての事業を子会社化し、純粋持株会社となり グループ経営への移行を決定しました。 クルーズは「20XX年までに時価総額1兆円以上」という超長期的目標を掲げ、 将来的に株主・投資家、顧客、社員、社会その他すべてのステークホルダーに 大きな価値を還元したいと考えています。 そのためにも、次世代の事業を創り続け、 さらなる次世代の経営者を育てなければ、企業は成長し続けられません。 たとえ規模が大きくなったとしても、創業期のようなスピードを 維持できなければ企業の成長はいつか止まります。 つまり、この目標を達成するためには、 次世代の事業と経営者の誕生と成長、永遠のベンチャースピード を手に入れることが必要不可欠だと言えます。 これらを手に入れ、「20XX年までに時価総額1兆円以上」という超長期的目標を実現するために 私達は「CROOZ永久進化構想」という仕組みを立ち上げました。 永久進化構想の詳細はこちら https://youtu.be/4XVG_1E21R8
クルーズ株式会社

③他社とのコラボイベントも!


今後もクルーズでは新たな取り組みをドンドンやっていきますので、お楽しみに!

また、当社と何かコラボしたい!という方、ぜひお気軽にご連絡ください。

クルーズ株式会社's job postings
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